Đồng chí Bí thư Tỉnh ủy nhấn mạnh tầm quan trọng của hội nghị

Phát biểu quán triệt hội nghị, đồng chí Bí thư Tỉnh ủy nhấn mạnh tầm quan trọng của hội nghị cán bộ lần này. Quán triệt tinh thần các quy định của Đảng, Thường trực Tỉnh ủy đã chỉ đạo Ban Tổ chức Tỉnh ủy cụ thể hóa, xây dựng, hoàn thiện các văn bản, quy định, kế hoạch liên quan của tỉnh trên cơ sở cụ thể hóa các quy định của Bộ Chính trị, Ban Bí thư Trung ương về công tác cán bộ, vận dụng vào thực tiễn của tỉnh. Trên cơ sở đó, giúp các cấp ủy, tổ chức Đảng, cán bộ, đảng viên kịp thời nắm vững các chủ trương, quan điểm, tư tưởng chỉ đạo, nội dung cốt lõi mà Ban Chấp hành TW Đảng, Bộ Chính trị, Tỉnh ủy, Ban Thường vụ Tỉnh ủy đã đề ra về công tác cán bộ để vận dụng, triển khai thực hiện đúng, sáng tạo, đạt kết quả ở địa phương, cơ quan, đơn vị. Tạo sự chuyển biến trong nhận thức, thống nhất ý chí, hành động trong toàn Đảng bộ trong quá trình triển khai thực hiện. 

Video: 32922_OHAI1.mp4

Tiếp đó, đồng chí Trưởng Ban Tổ chức Tỉnh ủy đã triển khai Quy định số 05 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về phân cấp quản lý cán bộ và bổ nhiệm, giới thiệu cán bộ ứng cử. Quy định số 06 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về tiêu chuẩn các chức danh cán bộ diện Ban Thường vụ Tỉnh ủy quản lý. Kế hoạch số 75 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về luân chuyển, điều động cán bộ lãnh đạo, quản lý giai đoạn 2022-2025. Quy định số 08 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về công tác quy hoạch cán bộ. Kế hoạch số 88 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về rà soát, bổ sung quy hoạch năm 2022 các chức danh lãnh đạo, quản lý nhiệm kỳ 2020-2025, 2021-2026. 

Đồng chí Phó Trưởng Ban Tổ chức Tỉnh ủy triển khai Hướng dẫn số 06 của Ban tổ chức Tỉnh ủy về việc bổ sung quy hoạch nhiệm kỳ 2020-2025, 2021-2026. Xây dựng quy hoạch nhiệm kỳ 2025-2030, 2026-2031 các chức danh diện Ban Thường vụ Tỉnh ủy quản lý. Trên cơ sở đó, đại biểu các Sở, ngành, địa phương đã thảo luận các nội dung quy định về cơ cấu, độ tuổi, số lượng, tiêu chuẩn, điều kiện, phân loại đối tượng cán bộ trong diện quy hoạch, luân chuyển ở từng cấp, từng vị trí quy hoạch. Phương pháp, giải pháp, kế hoạch triển khai thực hiện công tác quy hoạch. Làm rõ những điểm mới trong quy định, kế hoạch của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về công tác cán bộ. Mục đích là lựa chọn đúng, quy hoạch đúng cán bộ, đảm bảo công bằng, công khai minh bạch trong công tác cán bộ.  

Đồng chí Bí thư Tỉnh ủy phát biểu kết luận hội nghị, làm rõ thêm những vấn đề mà đại biểu quan tâm

Kết luận hội nghị, đồng chí Bí thư Tỉnh ủy đã trực tiếp làm rõ thêm những vấn đề mà đại biểu quan tâm trong các quy định, kế hoạch của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về công tác cán bộ. Giải pháp, phương pháp, cách làm, tiến độ triển khai thực hiện công tác quy hoạch cán bộ thời gian tới. Đồng chí đề nghị các cấp, các ngành nghiêm túc quán triệt các quy định, kế hoạch về công tác cán bộ. 

Video: 32922_OHAI2.mp4

Đồng chí Bí thư Tỉnh ủy nhấn mạnh 7 vấn đề về công tác quy hoạch cán bộ. Trong đó đặc biệt lưu ý những điểm mới về tiêu chuẩn cán bộ. Đối tượng, chức danh quy hoạch cán bộ, tính khả thi, phù hợp của quy hoạch cho cả trước mắt và lâu dài, đảm bảo có sự liên thông giữa cấp trên, cấp dưới, ngang dọc, giữa quy hoạch chức danh lãnh đạo quản lý với quy hoạch cấp ủy. Thời điểm, độ tuổi cán bộ quy hoạch phải được nghiên cứu xem xét kỹ lưỡng.

Video: 32922_OHAI3.mp4

Đồng chí cũng đề nghị chủ động đánh giá, rà soát nguồn cho công tác quy hoạch. Chú ý đến hệ số và số lượng cán bộ trong quy hoạch để điều chỉnh, bổ sung phù hợp đúng quy định. Về vấn đề đưa cán bộ ra khỏi quy hoạch phải làm tốt công tác tư tưởng để đạt được sự đồng thuận cao. Về quy trình thực hiện, trên cơ sở các quy định các địa phương phải cụ thể hóa ở từng cấp đảm bảo phù hợp, tránh chồng chéo giữa các vị trí chức danh quy hoạch. 

Về tiến độ thời gian thực hiện, đồng chí Bí thư Tỉnh ủy nhấn mạnh: Quy hoạch cấp dưới là cơ sở của quy hoạch cấp trên.Vì vậy các cấp, các ngành cần tập trung nghiên cứu, xây dựng hoàn thiện kế hoạch của cấp mình để sớm triển khai thực hiện. Quá trình triển khai thực hiện phải có kế hoạch, tiến độ thời gian, đảm bảo đúng quy trình. Quan tâm đánh giá nguồn cán bộ về tiêu chuẩn chính trị, thống nhất, đồng thuận để đấu tranh với những biểu hiện, hành động làm ảnh hưởng đến công tác quy hoạch cán bộ.

  Hữu Phước