Phát biểu tại Hội nghị, đồng chí Bí thư Tỉnh ủy nhấn mạnh mục đích, yêu cầu, tầm quan trọng của công tác nhân sự phục vụ Đại hội Đại biểu Đảng bộ tỉnh lần thứ XIX; quán triệt, nắm vững và thực hiện tốt quan điểm chỉ đạo, yêu cầu và nội dung, phương pháp tiến hành công tác nhân sự cấp ủy đã nêu trong các Chỉ thị, hướng dẫn của Trung ương. Đổi mới công tác nhân sự cấp ủy tỉnh đảm bảo mở rộng dân chủ, phát huy trí tuệ trách nhiệm của tập thể cấp ủy và cán bộ, đảng viên. Công tác nhân sự cấp ủy phải được thực hiện đúng Điều lệ, Quy chế, Quy định của Đảng về công tác cán bộ. Việc giới thiệu nhân sự cấp ủy, các chức danh lãnh đạo cấp ủy tỉnh, nhân sự lãnh đạo HĐND, UBND tỉnh nhiệm kỳ 2016 - 2021 và nhân sự lãnh đạo Đoàn đại biểu Quốc hội khóa XIV của tỉnh phải căn cứ quy hoạch nhiệm kỳ 2015 - 2020 và những năm tiếp theo. Cấp ủy tỉnh nhiệm kỳ 2015 - 2020 phải bảo đảm chất lượng, tính kế thừa phát triển, có số lượng, cơ cấu hợp lý để đảm bảo vai trò lãnh đạo toàn diện.

Sau khi nghe đồng chí Đặng Trọng Thăng - Ủy viên Ban Thường vụ, Trưởng Ban tổ chức Tỉnh ủy trình bày Dự thảo Kế hoạch công tác nhân sự cấp ủy tại Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XIX (nhiệm kỳ 2015 - 2020), các đại biểu tập trung thảo luận, tham gia đóng góp ý kiến về: Tiêu chuẩn, cơ cấu, số lượng cấp ủy tỉnh; quy trình công tác nhân sự cấp ủy tỉnh. Trên cơ sở đó tiếp thu, tổng hợp và hoàn thiện Dự thảo Kế hoạch công tác nhân sự cấp ủy tại Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XIX ( nhiệm kỳ 2015 - 2020).

                                                                  Hữu Phước