Đều đặn đầu giờ sáng hàng ngày, ông Trịnh Thanh Định lại đi đến bếp ăn để kiểm tra từng món ăn phục vụ công nhân. Với ông đó không chỉ là trách nhiệm mà còn là việc cần làm để nâng cao chất lượng cuộc sống của người lao động ở đây. Cũng giống như việc 5 năm qua ông luôn lắng nghe tiếng nói của công nhân để tạo cơ hội phát huy tinh thần dân chủ của người lao động trong cuộc họp với Ban lãnh đạo công ty. 

Ông Trịnh Thanh Định: Năm 2019 chúng tôi có thêm một kênh thông tin nữa tiếp nhận ý kiến người lao động qua kênh điện tử 8055. Khi người lao động có ý kiến đóng góp qua điện thoại di động hay nhắn tin qua máy tính bảng vào trong công ty. Chúng tôi sẽ tổng hợp và trình lên Ban giám đốc.

Công ty cổ phần sản xuất hàng thể thao chi nhánh Thái Bình có 15.500 người lao động. 5 năm đảm nhận vai trò Chủ tịch công đoàn công ty, ông Định đã tham gia thương lượng, ký kết thỏa ước lao động tập thể với nhiều điều khoản có lợi cho người lao động như: áp dụng mức lương tối thiểu ký hợp đồng lao động cao hơn mức nhà nước quy định, chế độ hỗ trợ ngoài lương, chăm sóc sức khỏe, bảo hiểm…Đồng thời tổ chức đối thoại định kỳ 3 tháng/lần để nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của công nhân, tham mưu với Ban giám đốc Công ty điều chỉnh cho phù hợp. 

Bà Phạm Thị Thắng – Chủ tịch công đoàn các khu công nghiệp tỉnh Thái Bình: Đồng chí Định đã gắn bó với công đoàn cơ sở nhiều năm. Trong nhiều năm qua công đoàn công ty cổ phần sản xuất hàng thể thao chi nhánh Thái Bình là một trong những con chim đầu đàn của các khu công nghiệp. Đồng chí đã tích cực chủ động tham gia với chủ doanh nghiệp để nâng bữa ăn ca và môi trường làm việc cho người lao động.

Trách nhiệm, bản lĩnh, và tận tụy với công việc, ông Trịnh Thanh Định đã đón nhận được sự tin yêu của đoàn viên và người lao động. Để rồi trong nhiệm kỳ mới 2018 -2023 ông lại tiếp tục được bầu giữ chức vụ Chủ tịch công đoàn công ty.

Hoài Thu